photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement en CDD 6 mois pour intégrer notre équipe au sein de l'agence ACTUAL de Landerneau (29). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Parenbouge recrute à partir du 25 août 2025 un.une éducateur.trice de jeunes enfants/Référent.e pédagogique pour sa crèche Lunasam. Les missions liées au poste : L'Educateur.trice de jeunes enfants/Référent.e pédagogique participe au bon fonctionnement de la crèche - Prendre en compte les besoins de l'enfant qui lui est confié, ses souhaits, goûts et habitudes. - Assurer un rôle de responsabilité éducative, suivre la mise en oeuvre du projet éducatif. Impulser des projets, une dynamique de travail ; motiver l'équipe et apaiser si besoin les tensions - Accompagner les familles dans leur rôle parental et coopérer avec elle dans une démarche de co-éducation, ce dans le respect de leurs choix éducatifs et leur place de 1er éducateur de leur enfant, tout comme dans le respect de celui du projet pédagogique du service. Favoriser le développement harmonieux des enfants : - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être, veiller à la qualité des matériels utilisés - S'assurer que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants et au fonctionnement[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la[...]

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Facteur / Factrice

Emploi

Bouxières-aux-Dames, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Poste recrute 10 Facteurs H/F (contrat de professionnalisation et contrat d'apprentissage) préparant le titre conducteur livreur sur véhicule utilitaire léger en alternance (en partenariat avec l'AFPA de Laxou) Démarrage en novembre 2025 Vous serez évalués par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à respecter un processus professionnel, à gérer les problèmes rencontrés, à maintenir votre attention sur la durée. Vous aurez à : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Les lieux des établissements dans lesquelles les alternants exerceront en entreprise sont les suivants : Bouxières aux dames et Heillecourt Vous pourrez être amené à travailler le samedi selon la tournée de la semaine (hors période de formation) Vous savez utiliser un vélo. La Poste délivrant un service public, il est demandé d'avoir un casier judiciaire[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Mission Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme, vous avez une vraie appétence pour le management et souhaitez piloter votre propre centre de profit ? Vous appréciez le terrain ? Nous avons cela en commun ! La Team Crit Pontivy recrute son/sa futur(e) Responsable d'Agence ! (56) Vous avez la responsabilité du développement commercial, de la gestion de votre centre de profit et de votre équipe. Vos principales missions : Présent(e) sur le terrain, vous créez une véritable dynamique de développement commercial auprès des entreprises de votre bassin d'emploi dans un esprit de conquête commerciale : prospection, négociation et fidélisation, visites clients/prospects. Par une approche conseil, vous proposez des solutions adaptées et personnalisées aux problématiques de vos clients (intérim, recrutement CDD/CDI, alternance, inside, diversité.). Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des prestations et de la satisfaction de vos clients (suivi des KPI, animation des réunions qualité). Vous identifiez et développez des partenariats avec l'ensemble des acteurs de l'emploi et de la formation de votre bassin, détecter les problématiques/besoins de vos clients.. Vous pilotez[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Gestionnaire RH, Relations Commerciales et Juridiques a pour mission de renforcer les équipes, d'optimiser la gestion des compétences, d'assurer la performance commerciale et de garantir la conformité juridique de l'entreprise. Il/elle combine une expertise en gestion des ressources humaines, droit du travail, stratégie commerciale, et gestion des risques pour soutenir la croissance et l'efficacité organisationnelle de l'entreprise. Description des Missions : o Recrutement et Gestion des Compétences : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement ciblées pour attirer des compétences qualifiées. Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Élaborer des plans de développement de carrière pour fidéliser les talents et gérer les évaluations des performances des salariés. o Gestion de la Charge de Travail et Optimisation des Effectifs : Assurer une gestion optimale de la charge de travail au sein des équipes, en mettant en place des outils de suivi de la performance et en réorganisant les équipes lorsque nécessaire. Optimiser la répartition des tâches et des responsabilités en fonction[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - SAO : o Accueillir des personnes sans abri ou risquant de l'être, o Etablir un diagnostic social, o Assurer un accompagnement social en attente de stabilisation des démarches. - Entretenir le partenariat sur le territoire, Contrat à Durée Déterminée de 2 mois à pourvoir au 15/07/2025, potentiellement renouvelable et cumulable avec d'autre temps partiel en cours de recrutement. Temps partiel 0.2 ETP selon annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau - Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions - Poste basé au 8 Rue de Bram à Louhans - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63 € de base (si diplôme)[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du groupe d'Entraide Mutuelle à destination de personnes atteintes de cérébrolésion acquise situé à Parthenay, en lien étroit avec le coordinateur-animateur et la directrice territoriale: Accueille, anime, accompagne et encadre des groupes et activités en définissant des modes d'intervention et des supports adaptés à son public. Participe à la recherche des bénévoles, les accueille, les accompagne en lien avec les besoins spécifiques rattachés au fonctionnement du GEM et son public et les orientations d'APF France handicap. Met en œuvre des situations facilitant la mise en relation des personnes et des groupes et fait émerger la motivation de participation des adhérents Soutien et met en place des projets individuels et collectifs en lien avec les personnes concernées. Facilite les liens et l'engagement des personnes en faveur de la vie associative du GEM Met en oeuvre et développe les itinérances sur les secteurs de Thouars et Bressuire Contribue à la mise en œuvre et au développement des partenariats locaux (culturels, sportifs, de loisirs, de santé, associatifs divers, citoyens.) Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture du GEM vers la cité et le tissu[...]

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le Rectorat de l'académie de Toulouse (DRAFPICA) recrute un.e conseiller en formation professionnelle affecté au GRETA Nord afin de développer la formation professionnelle. Missions : Analyser une demande de formation Elaborer une réponse formation sur mesure Maîtriser l'ingénierie pédagogique, administrative et financière des actions Prospecter des clients « entreprises » Planifier et développer des actions commerciales Conduire et conclure une négociation commerciale Répondre aux appels d'offres des secteurs d'activité Financeurs et prescripteurs : participer aux réunions institutionnelles, proposer des dispositifs pour répondre aux problématiques de qualification et d'insertion professionnelle Organismes de formation : mettre en place des partenariats dans le cadre de groupements Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'ajustement du plan de développement du GRETA Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget du GRETA Assurer la qualité des opérations mises en œuvre Animer les équipes administratives et pédagogiques S'assurer de l'organisation matérielle et des moyens des actions Contribuer au suivi administratif et financier des actions Type de contrat : CDD[...]

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Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Electricité

Saint-Florentin, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La société Dubost Réseaux Travaux Publics est une PME spécialisée dans le domaine des travaux publics. Rejoindre l'entreprise DRTP, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par son métier et investie autour d'un projet commun. Vous contribuerez à construire DRTP de demain : une SCOP ouverte & innovante, qui met l'Homme au centre de ses activités. Cette vision est au cœur de notre identité et de notre quotidien : nous voulons donner du sens et créer de la valeur durable pour nos clients, nos collaborateurs, et ceci dans un esprit de partenariat. Votre intégration au sein de DRTP sera une étape importante tant sur le plan des rapports humains que sur le plan professionnel. Notre équipe se fera un plaisir de vous accueillir, de vous accompagner et de vous faire grandir, tout en vous laissant de l'initiative et de l'autonomie. En effet, l'attention portée à l'autre, la bienveillance et la solidarité sont des valeurs qui sont essentielles pour nous. Nous sommes fiers de notre expertise métier et de nos réalisations mais ce qui compte vraiment c'est de vous transmettre nos savoir-faire et nos valeurs. Nous sommes impatients de vous rencontrer, de découvrir votre projet[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de fonderie ou de forge

Ingénieur / Ingénieure de fonderie ou de forge

Emploi

Montmerle-sur-Saône, 12, Ain, Occitanie

Vos missions principales Expertise technique & Développement - Définir les designs "fonderie" pour les nouvelles pièces en collaboration avec le Bureau d'Études - Optimiser les processus fonderie en partenariat avec la simulation numérique - Assurer la mise au point des nouveaux produits et définir les paramètres de production - Garantir l'application des bonnes pratiques fonderie sur l'ensemble des sites Support opérationnel - Apporter un support technique aux sites pour résoudre les problématiques Qualité et Productivité - Manager et participer aux projets d'industrialisation - Réaliser des audits process et rédiger des rapports d'essais - Autorité d'arrêt de production en cas de problème sécurité/qualité Formation & Accompagnement - Dispenser des formations techniques aux équipes - Accompagner et encadrer alternants et stagiaires - Participer aux réunions commerciales clients en support technique Veille & Innovation - Assurer la veille technologique en fonderie aluminium - Participer aux projets R&D avec les partenaires (écoles, centres techniques, laboratoires) - Contribuer à l'innovation et au développement de nouvelles solutions Le profil recherché Compétences[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Martel, 46, Lot, Occitanie

Syndicat Mixte des Eaux du Causse de Martel et de la Vallée de la Dordogne recrute, dans le cadre d'un contrat de droit privé de 1 an renouvelable, un(e) assistant(e) administrative et comptable vos missions principales : Tâches administratives : - secrétariat - suivi des dossiers - rédaction et gestion des délibérations, arrêtés, compte-rendus - classement Comptabilité / finances : - Préparation et suivi des documents budgétaires - écritures comptables (mandats, titres, TVA, ...) - suivi comptable, inventaire , amortissement , cessions des biens , suivi de la dette Accompagnement au fonctionnement du syndicat : - dont présence et suivi des réunions Assurer l'accueil physique et téléphonique Profil : - Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales, - Connaître les missions des administrations et partenaires publics, - Connaître la règlementation financière des collectivités locales, - Connaître la comptabilité M49, - Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante, - Être organisé, rigoureux et méthodique, Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve, - Sens[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Vous occuperez un poste d'animateur.trice au sein d'une résidence séniors à Epernay. L'animateur(trice) élabore et coordonne la mise en place des projets d'animation au sein de la résidence. Il/elle développe, organise et conduit des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents de l'établissement. Il/elle est garant(e) de l'animation de la vie sociale de la résidence. Les missions : - Communiquer à l'ensemble des résidents sur les animations proposées. - Participer au bien-être et au renforcement de l'estime de soi - Maintenir les résidents dans une vie culturelle riche. - Créer du lien social. - Animer, dynamiser la résidence - Eviter l'isolement des résidents. - Dynamiser le quotidien des résidents. - Programmer diverses festivités portant sur les évènements mondiaux, nationaux, régionaux ou locaux à l'intérieur comme à l'extérieur de la résidence. - Faire connaitre et ouvrir la résidence à l'extérieur. - Diversifier les animations selon le projet personnalisé des résidents. - Développer des partenariats. 1 ère expérience auprès de personnes âgées appréciée 35h /semaine du mardi au samedi Repas du midi fournis par la résidence **[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du développement de ses actions, la Mission Locale Jeunes Grand Avignon recrute un(e) Conseiller(e) en Insertion Sociale et Professionnelle pour un poste mixte comprenant : - Une partie accueil et inscription des jeunes (premiers accueils, diagnostics, contractualisation) - Un accompagnement individuel de jeunes en CEJ et en PACEA, nécessitant intensité, structuration des parcours et adaptation aux besoins de chacun - Une animation de temps collectifs, visant à favoriser la mobilisation, l'autonomie et l'accès à l'emploi ou la formation. Missions principales - Accueil et diagnostic : assurer l'accueil physique et téléphonique des jeunes, réaliser les premiers entretiens d'accueil et d'inscription, établir un diagnostic de la situation et contractualiser un accompagnement adapté (PACEA et CEJ). - Accompagnement individuel : construire avec le jeune son parcours d'insertion en définissant des objectifs clairs et atteignables, mettre en place un plan d'action et en assurer le suivi, ajuster et évaluer régulièrement les étapes, mobiliser et orienter vers les dispositifs ou partenaires adaptés. - Animation collective : concevoir et animer des ateliers collectifs[...]

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Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN (87) - 26 000 habitants - recrute pour son Conservatoire à Rayonnement Intercommunal - près de 500 élèves, 14 disciplines instrumentales un assistant territorial d'enseignement artistique (H/F) discipline Formation Musicale à temps complet. Missions principales : - Enseigner la formation musicale aux élèves du parcours étude, du 1er cycle au Certificat d'Etudes Musicales ; - Organiser, suivre les études et évaluer les élèves ; - Conduire des projets pédagogiques a dimension collective et interdisciplinaire, au sein de l'établissement ou en partenariat avec d'autres structures, - Participer aux réunions des enseignants des établissements du réseau départemental et régional ; - Coordonner le Département Formation Musicale (référence pédagogique) ; - Maitriser l'outil informatique ; - Conscient(e) des enjeux en matière d'action culturelle sur le territoire, vous participerez à la réalisation des projets artistiques au sein de l'équipe pédagogique du conservatoire. Profil : - Diplôme d'Etat d'enseignement de Formation Musicale ou équivalent - Être en capacite de gérer des ensembles vocaux et instrumentaux - Avoir une ouverture[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de compléter l'Equipe Mobile Santé Précarité portée par Interlogement93, nous recrutons un.e infirmier.ère chargé.e de mission parcours de soin complexe en CDI. MISSIONS En tant que référent.e santé, vous assurez une expertise médicale auprès des situations complexes au service l'ensemble des dispositifs d'accompagnement social de l'association. Vous intégrez une équipe d'infirmiers/ères qui interviennent sur tout le territoire de la Seine-Saint-Denis à travers trois types de missions : 1. Le suivi de personnes Vous assurez, en complémentarité de l'accompagnement proposé par les travailleurs sociaux ou en subsidiarité le suivi de personnes souffrant de problématiques de santé qui représentent un frein dans leur parcours d'insertion. Vous assurez une expertise médicale auprès de ces situations complexes notamment par l'évaluation des besoins des personnes, l'information, la sensibilisation et l'orientation vers les dispositifs adaptés à chaque situation. Vous assurez aussi une référence de parcours en construisant un projet de soin et en appuyant la définition de parcours de soin adaptés à chacune des situations. 2. La participation à une coordination territoriale[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Crouy, 22, Aisne, Bretagne

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Assistant de service social f/h - Temps plein - CDD de remplacement arrêt long - 1 mois renouvelable Affectation : Service Action sanitaire et sociale - Poste basé à administrativement à Millau - Territoire d'intervention Aveyron + déplacement éventuels sur le périmètre MPN (Aveyron/Lot/Tarn/Tarn-et-Garonne). Le service Action sanitaire et sociale propose un ensemble de mesures et d'aides destinés à soutenir les adhérents de la MSA. L'objectif est d'apporter un soutien aux personnes rattachées à la MSA pour faire face aux difficultés et favoriser leur autonomie. Son offre comprend des conseils, des prestations sociales et des actions visant à améliorer le bien-être social, économique et sanitaire des bénéficiaires, ainsi que des aides financières. Missions Titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service social, la personne, oeuvrant au sein d'un service social spécialisé est chargée de : Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif auprès d'actifs agricoles confrontés à des difficultés de santé et/ou professionnelles Mettre en oeuvre ou contribuer à la mise en oeuvre sur le territoire de projets, actions collectives et programmes nationaux et locaux[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Rochefort recrute à compter du 1er septembre 2025 1 animateur mutualisé jeunesse et enfance référent BIJ H/F en CDD de 12 mois, au sein de la Direction Jeunesse Citoyenneté Action Sociale, à temps complet Dans le cadre de la politique éducative de la ville : -sous la responsabilité du référent du pôle animation-prévention de la Direction de la jeunesse, de la Citoyenneté et Action Sociale : l'animateur jeunesse accompagne les jeunes dans une démarche globale éducative, construit une relation individuelle ou collective avec les jeunes en encourageant le « vivre ensemble » et la prise d'autonomie, participe à la mise en œuvre des projets d'activités et les anime. -sous la responsabilité du pôle éducation-animation de la Direction de l'Enfance et des Affaires Scolaires : l'animateur jeunesse encadre les enfants pendant le service du repas Missions principales : => En lien avec la prévention jeunesse : Accueil et animation des Jeunes - Accueillir les jeunes dans les locaux pendant les horaires d'ouverture - Écouter, informer et accompagner les jeunes dans leurs démarches et projets - Animer les espaces jeunes et proposer des activités adaptées - Assurer la circulation[...]

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Technicien / Technicienne en rénovation énergétique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences environnementales. Vous souhaitez participer activement à la politique départementale de la Creuse en matière de gestion des milieux aquatiques ? Ne cherchez plus, nous avons l'offre d'emploi idéale pour vous ! Votre mission au quotidien : Le département de la Creuse a la particularité d'être situé en tête de bassin versant doté de nombreuses rivières de premières catégories et de zones humides. Il dispose d'un réseau hydrographique dense (environ 5 500 km de rivière) et de 3 rivières d'exception labellisées « Site Rivières Sauvages ». Le Conseil départemental de la Creuse met en œuvre depuis 2010 une politique départementale active en matière de restauration des milieux aquatiques (issu du Schéma Départemental de Gestion des Milieux Aquatiques de la Creuse et de son plan d'actions 2024-2028). Le service milieux aquatiques qui est chargé de cette mission, est organisé en cellule ASTER (Animation et Suivi Technique à l'Entretien des Rivières) grâce à une convention de partenariat signée avec l'Agence de l'eau Loire Bretagne. Cette cellule intervient auprès de l'ensemble des structures qui[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le-a conseiller-ère assume sa fonction sous l'autorité de la directrice, en collaboration avec une autre CIP. Le service emploi du CIDFF du Doubs a été créé en octobre 2023. Le but est d'accompagner des femmes dans leurs démarches de retour à l'emploi et/ou d'insertion professionnelle en travaillant sur les freins spécifiques qui les concernent. L'objectif, comme dans le cadre de toutes les autres missions du CIDFF, est de proposer un accompagnement global et transversal. Les services emploi des CIDFF assurent également la promotion de l'égalité professionnelle, de l'élargissement des choix professionnels et de la mixité des métiers. Le service emploi du CIDFF accueille exclusivement des femmes. En 2025, le CIDFF du Doubs est lauréat de l'O2R (offre de repérage et de remobilisation) porté par la DREETS, dans le cadre d'une réponse commune avec la FRCIDFF BFC et les CIDFF du Jura et du Territoire de Belfort. Dans ce cadre, des actions de repérage, de remobilisation et d'accompagnement spécifique des femmes dites invisibles (femmes les plus éloignées de l'emploi ou qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion suivi par un organisme référent du réseau pour l'emploi)[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Le Service d'AEMO met en œuvre des mesures judiciaires de protection des mineurs en danger. L'intervention pluridisciplinaire vise à améliorer les conditions de vie et limiter la situation de danger des mineurs, à soutenir les ressources et compétences parentales par un accompagnement individualisé ou collectif. La mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous mettez en œuvre les mesures d'AEMO confiées au service par l'autorité judiciaire. Vous serez amené à intervenir au domicile des familles, sur l'ensemble des lieux de vie de l'enfant pour mener à bien les objectifs de travail du projet personnalisé élaborés en équipe pluridisciplinaires. Vous serez également amené à contribuer à la mise en œuvre des projets d'évolution des pratiques professionnelles dans une dynamique conjointe à la création du service d'AEMO Renforcée. Le public : Mineurs de 0 à 18 ans Le poste : - CDI à temps plein. Temps partiel possible. - Rémunération selon Convention Collective 1966. - Poste basé à BESANCON et déplacements sur le ressort du Tribunal Judiciaire de Besançon (véhicule de service). - A pourvoir[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Immobilier

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de l'une de nos Agences de proximité (environ 1900 logements), à Valence Sud vous êtes garant de la qualité de service rendu au client-locataire de votre territoire. Vous assurez, la gestion technique et de proximité du patrimoine de votre Agence, en déclinant les objectifs de VRH à l'ensemble de votre équipe, en optimisant les conditions d'exploitation et de partenariat, en veillant à la cohésion des équipes. Vous managez et fédérez une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les domaines techniques et proximité de l'agence. Vous organisez et suivez le processus de traitement des réclamations en veillant à la performance de votre équipe sur la réalisation des indicateurs structurants : qualité de service, délai de traitement des réclamations, exploitation et suivi des rapports de visites de Proximité Vous êtes garant de la bonne gestion technique, financière et RH (signature des ordres de service et validation des factures) Vous êtes garant de l'attractivité commerciale du parc dont vous avez la responsabilité. Conformément à la stratégie de l'entreprise, vous contribuez avec votre Responsable à la déclinaison des objectifs auprès du personnel de l'agence. En[...]

photo Responsable de circonscription d'action sociale

Responsable de circonscription d'action sociale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, un poste de Responsable de Département Action Sanitaire et Sociale (ASS) est à pourvoir en CDD du 15 septembre 2025 au 12 juin 2026 sur le site de Valence. Ce poste est proposé dans un premier temps en contrat à durée déterminée MISSIONS : Le responsable du département ASS, sous l'autorité hiérarchique du sous-directeur en charge de la direction des relations adhérents et entreprises : * Contribue à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'organisme dans son périmètre de responsabilité. A ce titre, il : - Définit et évalue la politique d'Action Sanitaire et Sociale en lien avec le Conseil d'Administration et la Direction, et en cohérence avec les orientations nationales (COG et MSA 2030) et les besoins du territoire ; - Pilote la déclinaison opérationnelle du plan d'action sanitaire et sociale et l'atteinte des objectifs du domaine d'activité (indicateurs COG) ; - Structure l'offre de service autour de thématiques comme l'isolement, la santé mentale, l'aide aux aidants, les ruptures professionnelles et familiales, la précarité rurale... ; - Favorise le développement de l'offre de services ASS, en valorisant[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Évreux, 27, Eure, Normandie

I - Présentation du poste PSL 76, acteur de la formation et de l'emploi en Normandie, organise des formations professionnelles aux métiers du sport et de l'animation. Dans le cadre de son BPJEPS APT Evreux en partenariat avec PSL 27, nous recherchons le.la futur.e coordinateur.trice - formateur.trice de notre BPJEPS APT. Mission principale : au sein du Pôle Formation, le.a salarié.e assurera la coordination d'un BPJEPS APT. La mission de coordination intègre la gestion administrative et pédagogique de la formation, le suivi des parcours des stagiaires. De plus, le.a salarié.e interviendra en tant que formateur.trice sur cette même action. Les temps de face à face pédagogique se dérouleront à Evreux, les temps de coordination et de préparation auront lieu à PSL 27 et PSL 76. Des temps de suivi en entreprise sont à prévoir sur le territoire Normand (principalement dans l'Eure et en Seine-Maritime). Mission secondaire : interventions ponctuelles en tant que formateur.trice sur d'autres actions de formation (CC, BPJEPS, CPJEPS et Préqualifiant). II - Missions liées au poste 1/ Appui à la mise en œuvre du BPJEPS - Préparation du déroulé pédagogique - Identification des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute à la Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Cornouaille un/e assistant/e de service social à l'équipe d'action sociale de Pont-L'Abbé. Poste à pourvoir au 1er septembre pour une durée de 3 mois. Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euro, proposant 100 métiers différents, le Conseil départemental cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Quimperlé l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute à la Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Cornouaille un/e assistant/e de service social à l'équipe d'action sociale de Pont-L'Abbé. Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euro, proposant 100 métiers différents, le Conseil départemental cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Quimperlé l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions et actions collectives auprès des usagers et en mobilisant[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute à la Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Cornouaille un/e assistant/e de service social à l'équipe d'action sociale de Quimperlé. Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euro, proposant 100 métiers différents, le Conseil départemental cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Quimperlé l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions et actions collectives auprès des usagers et en mobilisant[...]

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Assistant / Assistante logistique

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Saint-Thégonnec Loc-Eguiner, 29, Finistère, Bretagne

La boulangerie CANEVET recherche actuellement un/une assistant(e) logistique L'entreprise : La boulangerie Canevet est une entreprise familiale (36 salariés) située à Saint-Thégonnec dans le Finistère. Elle est engagée depuis presque 40 ans dans la fabrication de pains, pâtisseries et farines 100% biologiques. Les farines fraîches sont fabriquées par notre meunier dans notre moulin sur meules de pierre, à partir de blé issu de filières locales en développement majoritairement. Les pains sont fabriqués uniquement sur levain (sans aucun ajout de levure). Le façonnage des pains est manuel. Nous distribuons nos bons produits en magasins bio, en magasins type GMS, en restaurants et autres points de vente directe (8 marchés par semaine). L'engagement en faveur du Développement Durable est dans l'ADN de l'entreprise depuis l'origine. En 2024, la boulangerie obtient le label Bioentreprisedurable. Ce label RSE délivré par un organisme tiers indépendant, certifie et formalise les bonnes pratiques et engagements de la boulangerie. Les missions sont les suivantes : Secrétariat administration des ventes : - Assurer l'accueil téléphonique (définition des besoins des interlocuteurs[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Droit - Justice

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur Territorial et en lien avec les établissements et services du secteur public et du secteur associatif habilité de la PJJ, juridictions, administration pénitentiaire, préfecture, conseils départementaux, la LICRA, l'office national des anciens combattants et des victimes de guerre (ONACVG) ACTIVITES PRINCIPALES Vous concourrez à la mise en œuvre de la politique de prévention de la radicalisation dans le cadre de la mission éducative, déclinerez les orientations en matière de laïcité et neutralité et porterez la politique de lutte contre toute forme de discrimination et de promotion des valeurs de la République. Sous l'autorité du/de la directeur(rice) territorial(e), et en coordination avec le/la référent(e) laïcité et citoyenneté (RLC) en direction interrégionale, vos missions seront : - Aider au traitement des situations individuelles des mineurs radicalisés ou en risque de radicalisation dans le cadre du dispositif de prise en charge des mineurs de retour de zones d'opérations de groupements terroristes, en lien avec les établissements et services du secteur public et du secteur associatif habilité exclusif Etat et conjoint. - Accompagner[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Droit - Justice

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Durée du contrat : Du 01/09/25 au 28/02/26 Rémunération : à partir de 1906.66 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum. Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 38 jours de congés + 2 jours hors saison selon la règle. Parking : Oui Sous l'autorité du responsable de la structure ou de son représentant, l'adjoint administratif participe au bon fonctionnement du service et assume les missions correspondantes à ses fonctions de gestionnaire conformément aux champs de compétence qui lui sont dévolues à savoir, le secrétariat de direction, le greffe, le BGD/BLIE et la gestion de l'économat. Son travail est planifié et organisé dans le cadre d'instructions réglementaires clairement définies. Il est garant de la bonne application des règles et des procédures en la matière. Tâches dédiées au secrétariat de direction - Gestion des appels téléphoniques - Rédaction des autorisations d'accès, demande de B2 et ventilation auprès des services concernés - Gestion du courrier - Constitution des registres de contrôle - Création des badges d'accès pour les personnels - Contrôle[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Juvignac, 34, Hérault, Occitanie

L'Association Sésame Autisme Occitanie Est, association régionale de familles, militante et gestionnaire de 18 établissements médico-sociaux, qui accueille et accompagne plus de 400 enfants, adolescents et adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme, avec plus de 400 professionnels, recrute un : Un(e) RESPONSABLE DE SERVICE F/H en CDI temps plein - Cadre 2 niveau 2 - Convention 1966 LIEU DE TRAVAIL CAPESTANG -JUVIGNAC - MONTPELLIER (34) Les établissements sont rattachés au site Hérault de l'association. MISSIONS PRINCIPALES Vos missions principales sont les suivantes Animation et gestion de plusieurs équipes pluridisciplinaires. Organisation, évaluation et suivi du temps de travail des équipes. Conception, conduite et évaluation des projets de service et des Projets d'Accompagnement Individualisés. Soutien et mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles référées aux recommandations de l'ANESM/HAS. Maintien et développement des partenariats avec les établissements du réseau (IME, ITEP, SESSAD, Hôpital de jour .). Suivi logistique global des lieux d'accueil. Implication au sein de l'équipe de direction du pôle Hérault / Gard. Préparation des Rapports[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 247 salariés). Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est intégrer une structure dynamique et innovante, engagée pour une société plus inclusive. Dans la Région Ouest, LADAPT Ille-et-Vilaine regroupe plusieurs services médico-sociaux (Esat, Esat Hors Murs, SAMSAH, UEROS, ESPO/ESRP, SESSAD) visant à favoriser l'insertion socio-professionnelle des personnes en situation de handicap. LADAPT Ille-et-Vilaine recrute un(e) : Job Coach / Chargé(e) de développement entreprises pour son ESAT Hors Murs CDD de 6 mois - Temps plein Poste basé à Rennes Poste à pourvoir à partir du 25/08/2025 Rémunération selon la CCN51 LE POSTE : Le/la Job Coach est polyvalent, avec pour mission principale la prospection des entreprises du territoire afin d'identifier des opportunités professionnelles pour nos travailleurs d'ESAT Hors-Murs. Le/la Job Coach intervient au sein de l'ESAT Hors-Murs. Il/elle prospecte les entreprises[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique. Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous gérez des mesures de protection juridique des majeurs, confiées par le juge des Tutelles. Vous assistez ou représentez la personne protégée dans tous les actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant sa volonté, ses droits et libertés. 1.2 Missions Au sein du service MJPM de l'antenne, vous assurez les missions suivantes : Vous effectuez des opérations administratives et techniques pour l'intérêt des personnes protégées. Vous veillez au respect des droits fondamentaux de la personne, à la garantie de ses libertés individuelles et à la promotion de ses capacités. Vous inscrivez votre intervention dans le cadre des procédures et des contrôles internes ; Vous travaillez en équipe et travaillez en concertation avec les services support (secrétariat- comptable-juridique) Vous maintenez ou développez le partenariat Vous participez à la démarche[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes Isère (CHAI) recherche 1 Assistante sociale à 100% en CDD pour le Pôle Infanto-Juvénile, au CMP Echirolles et HDJ Fontaine. Le CHAI se compose de plusieurs pôles dont le pôle Infanto-juvénile qui a pour mission la prévention, le diagnostic et la prise en charge des troubles psychologiques et psychiatriques des enfants et des adolescents. Les équipes élaborent un projet de soins individualisé et les accompagnent dans leur intégration sociale et scolaire en partenariat avec les services éducatifs, sociaux, médico-sociaux et médicaux. Il s'agit d'un temps plein réparti sur deux unités de soins ambulatoires pour enfants et adolescents : 70% en Centre médico psychologique pour enfant et adolescent à Echirolles 30% en Hôpital de jour Moyenne Enfance à Fontaine Ces postes sont complémentaires, ils permettent d'avoir une vision d'ensemble de l'offre de soins qui peuvent être proposés en pédopsychiatrie Le poste sur le CMP pivot dans le secteur Echirollois est partagé entre deux professionnels, ce qui amène un confort de travail, et favorise les échanges entre paires Au sein de l'équipe pluridisciplinaire hospitalière (sanitaire, paramédicale et sociale)[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial. Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels. Prise de poste rapide en CDI a temps partiel ( 26 H ) VOS MISSIONS: *Activités principales 1. Animation du volet « Familles » : - Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives. - Organisation d'ateliers de parentalité. - Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.). - Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés - Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives - Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles. - Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants. - Faciliter l'orientation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montpezat, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du chef de service dans le respect des dispositions légales et réglementaires, du projet associatif et du projet d'établissement, le coordinateur de projet a pour mission principale de coordonner les projets individuels ainsi que les projets éducatifs afférents. Il favorise la fluidité du parcours de la personne accompagnée afin de favoriser son processus d'inclusion. Le coordinateur de projet opère la liaison entre la direction et les différentes équipes qui composent le Dispositif Enfance. Vos principales missions et activités seront les suivantes : - Assurer la coordination du projet d'accompagnement individualisé et parcours de vie des personnes accompagnées, promouvoir l'auto-détermination. - Coordonner et animer les réunions de préparation à l'élaboration du projet individualisé en veillant aux évaluations du plan d'action de chacun. - Conduire et animer la réunion projet avec la personne accompagnée et ses représentants en lien avec l'accompagnateur de projet. - S'assurer de la cohérence des actions de l'ensemble de l'équipe d'accompagnement autour des objectifs inscrits dans le projet personnalisé des personnes accompagnées en lien avec le référent[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France. Le conseiller en insertion professionnelle accompagne des personnes (jeunes, adultes, demandeurs d'emploi, bénéficiaires de minima sociaux, personnes en reconversion, etc.) dans leur parcours vers l'emploi ou la formation.[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance en génie climatique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste en CDI ou CDD selon polyvalence - à pourvoir le 25 août 2025 Poste à temps plein basé à Cholet - Campus Eurespace La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 42 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, la Direction Formation de la CCI de Maine et Loire accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : - la formation initiale : 3 900 apprenants par an, en alternance (dont 3 600 en apprentissage), avec un Centre de Formation d'Apprentis qui occupe le 1er rang régional et propose 90 diplômes, du CAP au Bac +5, sur 17 filières professionnelles. - la formation continue, pour accompagner les salariés d'entreprises et les demandeurs d'emploi du territoire. Eurespace, établissement de Formation de Cholet, implanté sur le 2ème bassin industriel des Pays de la Loire forme chaque année 1 400 apprenants et 1 200 stagiaires de la formation professionnelle, continue ou qualifiante. Reconnu pôle de compétences sur le Grand Ouest, dans les métiers des énergies et de l'industrie, il propose une offre de formation complète dans les domaines du Génie Climatique,[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Pagny-sur-Moselle, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

1 Les missions du moniteur d'atelier Espaces Verts en ESAT Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'ESAT le moniteur d'atelier est responsable de l'encadrement des travailleurs dans les activités de l'atelier ; il participe aux actions de soutien des travailleurs, à la conception et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé ; il est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. - Activités en atelier espaces verts : - Prise en connaissance des chantiers - Développement d'une relation professionnelle avec la clientèle de particuliers, d'entreprises et de collectivités - Gestion de l'ensemble des activités de production de l'atelier espaces verts (tonte, taille, débroussaillage .) - Gestion des matériaux et matériels : évaluer et suivre les stocks, prévoir les approvisionnements de l'outillage et des machines en fonction des différents travaux - Participer à l'élaboration des devis - Assurer le bon fonctionnement et entretenir régulièrement les moyens techniques dont il dispose. Responsabilité du véhicule, remorque et matériels de l'équipe - Fournir les éléments nécessaires à la comptabilité pour la facturation des travaux -[...]

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Prospecteur(trice) négociateur(trice) en immobilier

Emploi Immobilier

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Alternant(e) négociateur en Immobilier - Rejoins l'aventure ORIA IMMOBILIER ! ORIA IMMOBILIER - Plus qu'une agence, une famille qui avance ! Chez ORIA IMMOBILIER, nous sommes une agence familiale à taille humaine, implantée à Pagny-sur-Moselle et Pont-à-Mousson. Notre vision ? Allier performance, proximité humaine et accompagnement de qualité dans tous nos métiers : transaction, gestion, location, syndic de copropriété. et bien plus encore ! Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) alternant(e) pour accompagner le développement de notre agence de Pont à Mousson et découvrir le métier d'agent immobilier au sein d'une équipe passionnée et ambitieuse . Ta mission si tu l'acceptes : apprendre, grandir et contribuer En tant qu'alternant(e) en négociation immobilière, tu seras formé(e) et accompagné(e) pour : - Réaliser des estimations de biens. - Participer à l'organisation et la réalisation des visites, en offrant une expérience client personnalisée. - Découvrir et contribuer aux négociations, avec méthode et bienveillance. - Suivre les dossiers de transaction jusqu'à leur aboutissement. - Prendre part au développement commercial : prospection, animation du réseau,[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association ANAR recherche dans le cadre du dispositif AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement), un intervenant socio-éducatif chargé de l'accueil, l'accompagnement et le suivi des personnes accompagnées dans le cadre de mesures validées en commission SIAO et au niveau de Nièvre Habitat Missions : Réaliser un premier entretien/diagnostic : Diagnostic ; Explication ; Élaboration d'un projet d'accompagnement et de logement partagé avec la personne ; Accord formalisant l'engagement de chacun des partenaires. *Accompagner vers le logement : Aide à la recherche de logement adapté à la situation du ménage ; Gestion adaptée des aspects financiers ; Mise à jour de la situation administrative en lien avec le logement ; Demande de logement social ; Etc. * Accompagner lors du relogement : Aide aux premiers pas dans le logement ; Aide à la gestion technique du logement ; Favoriser la vie sociale au-dedans et au dehors du logement ; Ouvertures de droits ; Aide à l'appropriation du logement et de son environnement afin d'assurer une insertion durable dans le logement et son environnement ; Etc. * Accompagner dans le logement : Suivi budgétaire ; Recherche de solutions pour l'apurement des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous serez affecter au service Enfance Logement Insertion de l'UDAF60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. L'objectif de cet accompagnement est de mettre en œuvre un ensemble d'actions adaptées permettant à chaque ménage concerné d'acquérir, en fonction de sa situation, une autonomie en vue d'accéder ou de se maintenir dans un logement décent et indépendant. Pour ce faire, vos missions seront : - Aide et accompagnement dans la recherche et l'accès au logement autonome ; - Aide et soutien à la gestion du budget pour le maintien dans le logement ; - Accompagnement dans les démarches administratives et dans les relations avec le bailleur ; - Rédaction de rapports et bilans de situation ; - Participation aux instances d'évaluation. L'accompagnement repose sur des visites régulières à domicile et une collaboration avec les partenaires. Profil recherché : Ce poste est ouvert aux Diplômés d'état d'Assistant de Service Social - (AS) ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF). Débutant accepté. Permis de conduire indispensable. Compétences relationnelles / savoir-être : Autonomie, esprit d'analyse, gestion des priorités, qualités rédactionnelles. S'inscrire[...]

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Cadre de santé

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association SEAPB recrute pour son Dispositif Accompagnement des enfants en difficulté comportementale et/ou scolaire et plus particulièrement pour son Centre Médico-Psychopédagogique (CMPP) à ANGLET (64600), en contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.8 ETP) à compter du 1er septembre 2025 : UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE Dans le cadre des missions du CMPP, sous la responsabilité de la Directrice Adjointe et de la Directrice Médicale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous coordonnerez le fonctionnement du service. Missions principales : - La gestion des ressources humaines : - Coordonner l'organisation des réunions - Coordonner la gestion des plannings des salariés - Participer à l'intégration et à l'encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires - Réaliser les entretiens annuels d'évaluations et les entretiens professionnels - Identifier les besoins en formation des personnels en adéquation avec le projet de soin - Participer aux entretiens de recrutement - La gestion des prises en charges des usagers : - Participer à l'élaboration, la mise œuvre et l'évaluation du projet d'établissement et du projet de service, dans le cadre des orientations[...]

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Rectorat de l'académie de Toulouse (DRAFPICA) recrute un.e conseiller en formation professionnelle affecté au GRETA Ouest afin de développer la formation professionnelle. Missions : Analyser une demande de formation Elaborer une réponse formation sur mesure Maîtriser l'ingénierie pédagogique, administrative et financière des actions Prospecter des clients « entreprises » Planifier et développer des actions commerciales Conduire et conclure une négociation commerciale Répondre aux appels d'offres des secteurs d'activité Financeurs et prescripteurs : participer aux réunions institutionnelles, proposer des dispositifs pour répondre aux problématiques de qualification et d'insertion professionnelle Organismes de formation : mettre en place des partenariats dans le cadre de groupements Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'ajustement du plan de développement du GRETA Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget du GRETA Assurer la qualité des opérations mises en œuvre Animer les équipes administratives et pédagogiques S'assurer de l'organisation matérielle et des moyens des actions Contribuer au suivi administratif et financier des actions Type de contrat : CDD[...]

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Responsable d'activité CVC

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Activ'RH recrute pour son client, un(e) Responsable d'agence CVC, chargé(e) de la maintenance, du dépannage et de l'optimisation des systèmes de Chauffage, Ventilation et Climatisation dans des bâtiments tertiaires ou industriels. Notre client recherche : Un(e) Responsable d'agence CVC en mesure de piloter l'ensemble de l'activité de son agence avec pour objectifs de garantir la performance opérationnelle, la satisfaction client, la qualité des prestations techniques, et la rentabilité du centre de profit. Il encadre les équipes, développe l'activité locale et assure la coordination entre les fonctions commerciales, techniques et administratives. Vos missions principales seront : Pilotage opérationnel - Organiser et planifier l'activité quotidienne (interventions, chantiers, plannings, approvisionnements) - Garantir le bon déroulement des opérations sur le terrain (délais, sécurité, conformité) - Assurer la gestion courante de l'agence : organisation, priorisation, coordination Suivi des indicateurs & gestion de l'agence - Piloter les KPI : chiffre d'affaires, marges, productivité, taux de service, satisfaction - Gérer le centre de profit : suivi budgétaire, optimisation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

URGENT Poste à pourvoir de suite jusqu'au 29/07/2025 en CDD (avec possibilité de renouvellement). ** Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé exigé ** ** Expérience d'au moins 3 ans dans un poste équivalent ** ** Permis B indispensable (Déplacement très fréquents sur Vesoul et ses alentours) ** Vos missions : - Sur les lieux de vie des usagers, assurer l'accompagnement éducatif personnalisé des jeunes en situation de handicap afin de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion professionnelle. - Participer à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement (PIA) en tenant compte des potentiels de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, psychologiques, cognitives, psychiques, relationnelles et sociales). - Conformément au projet de service et au PIA, mettre en œuvre un ensemble de prestations d'éducation et d'accompagnement social visant à l'acquisition du meilleur degré d'autonomie possible des usagers. Ces prises en charge individuelles ou en groupe viennent en soutien de l'inclusion sociale, scolaire, et professionnelle du jeune. - Organiser des rencontres régulières avec les familles (accueil, conseils, guidance,[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

le PIMMS recherche un médiateur responsable de l'antenne de Nemours: Vos Missions : Participer à l'animation d'un Pimms médiation : en vue de faciliter l'accès des habitants aux services des entreprises partenaires, en vue d'accompagner les usagers dans leurs démarches administratives (administrations, services sociaux, structures emploi-formation.). Aider les personnes fragiles à trouver des solutions à certaines difficultés Faciliter l'accès aux droits Contribuer à lutter contre la précarité et au mieux vivre ensemble Aller à la rencontre des habitants (médiation sortante, à domicile.) dans le cadre de différente action Superviser le bon fonctionnement Gère la déclinaison opérationnelle des projets Contrôle l'activité et les procédures Organise le travail des équipes Tuteur sur la prise de poste des nouveaux agents Compétences : - Connaitre les fondamentaux du cadre professionnel et des techniques associés à la médiation sociale (charte en annexe) - Connaitre l'environnement institutionnel et associatif Savoirs Faire : - Créer un climat de confiance - Connaitre les techniques de communication (verbal et non verbal) - Se positionner en tant que tiers impartial -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Montévrain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 77 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de l'animation collective et d'accompagnement social Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Montévrain-Eco quartier (173 logements[...]